Líder Técnico

¡ Un nuevo proyecto profesional te espera !

Descripción

¿Te gusta compartir tus conocimientos e interactuar con un equipo multifuncional? ¿Te apasiona desarrollar e implementar soluciones?, ¿Tu principal motivación está basada en identificar las aspiraciones, necesidades y deseos de nuestros clientes y de tu equipo así como entregar un producto de calidad? 

Conoce los requisitos y ¡Postula!

Requisitos

Profesional titulado de Ingeniería Informática, Analista Programador o carrera afín.

Dentro de sus principales funciones destacan:

  • Deberá ser capaz de interactuar en un equipo multifuncional, compartiendo su conocimiento y poniéndose a disposición del equipo para ayudar en todo lo que necesite.
  • Asegurar que el equipo siga las directrices de arquitectura de la plataforma donde se desarrolla el producto.
  • Realizar los desarrollos de mayor complejidad.
  • Elaborar y documentar diseños de alto nivel siguiendo los lineamientos establecidos.
  • Adquirir conocimiento funcional de los productos y beneficios para el cliente.
  • Proponer soluciones técnicas y liderar los desarrollos.

Conocimientos requeridos:

  •   Framework Frontend (Angular, React).
  •   Programación orientada a Objetos (Java).
  •   Javascript & NodeJS.
  •   GCP (Idealmente).
  •   Sprin boot.
  •   Herramientas de manejo de dependencias (npm, bower).
  •   Creación de servicios REST y SOAP.    
  •   Sólidos automatización de pruebas y pipeline de integración continúa.
  •   Conocimientos en metodologías ágiles.

Inscríbete en la Oferta

Responsable: Everis Chile, S.A

Finalidad: Gestionar su posible participación en los actuales procesos de selección de personal de las empresas del Grupo everis, su posible participación en futuros procesos de selección y el envío de comunicaciones sobre actividades y eventos de recruiting del Grupo everis.

Legitimación: Consentimiento del interesado.

Destinatario: Empresas pertenecientes al Grupo Everis, algunas ubicadas fuera del Espacio Económico Europeo. Encargados del Tratamiento, algunos ubicados fuera del Espacio Económico Europeo

Derecho: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional.

Procedencia:En algunos casos los datos de los candidatos podrían proceder de terceros tales como portales de empleo, redes sociales profesionales, empresas de trabajo temporal, consultoras de selección o headhunters, así como centros docentes o universidades.

Información Adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos haciendo click en el siguiente Enlace +info