Descripción
¡Tenemos todo preparado para acompañarte en tu salto al mundo profesional! Haremos todo lo que esté en nuestras manos para que tengas un aterrizaje perfecto
Para esto, tenemos 5 cosas que contarte sobre nuestras becas JUMP:
- La prioridad es que acabes con tus estudios. Tendrás la oportunidad de ajustar el horario de la beca a lo que mejor se adecúe para compaginar tus estudios y tu período de prácticas. ¡Tú decides!
- Tu aportación cuenta. Serás parte del equipo desde el primer día y vivirás los retos reales de un proyecto, siempre en compañía de tu equipo y responsables.
- Tenemos un plan de formación diseñado especialmente para ti. Te ayudará a desarrollar habilidades y conocimientos importantes para trabajar en una consultora. Este programa será el complemento ideal para tu formación académica.
- Te acompañaremos. El trabajo en equipo y la colaboración es parte esencial de everis, siempre tendrás acceso a personas que te ayudarán y te pediremos que hagas lo mismo. Ayudar a tu equipo siempre que puedas.
- Nuestro objetivo es, que si al final de tus prácticas te ha gustado la experiencia, has demostrado tu potencial y ya has acabado tus estudios, puedas seguir desarrollándote dentro de la compañía.
¡Es momento de dar el salto
Requisitos
- Haber cursado o estar cursando tus estudios en carreras TIC.
- Tener muchas ganas de aprender y desarrollarte profesionalmente.



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Responsable: everis Spain S.L.U.
Finalidad: Gestionar su posible participación en los actuales procesos de selección de personal de las empresas del Grupo everis, su posible participación en futuros procesos de selección y el envío de comunicaciones sobre actividades y eventos de recruiting del Grupo everis.
Legitimación: Consentimiento del interesado.
Destinatario: Empresas pertenecientes al Grupo Everis, algunas ubicadas fuera del Espacio Económico Europeo. Encargados del Tratamiento, algunos ubicados fuera del Espacio Económico Europeo
Derecho: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional.
Procedencia:En algunos casos los datos de los candidatos podrían proceder de terceros tales como portales de empleo, redes sociales profesionales, empresas de trabajo temporal, consultoras de selección o headhunters, así como centros docentes o universidades.
Información Adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos haciendo click en el siguiente Enlace + info