Analista .NET – Galicia

Descripción

¿Estás buscando nuevas formas de colaboración y, entornos más flexibles, más diversos e innovadores para cambiar tu futuro y para cambiar el mundo? ¡¡Estás en el lugar adecuado!!

En everis Galicia, queremos seguir sumando talento a nuestro equipo, por eso buscamos una persona con experiencia en entornos .NET (ASP, ASP.net C++, C#, Python, Visual Basic) para entrar a formar parte de proyectos de clientes de sector público.

Si crees que lo tuyo es realizar tareas como, desarrollos en entornos .NET la realización de pruebas, documentación y, análisis técnicos y funcionales. ¡No lo pienses más! Únete a la compañía para que podamos aprender de tu energía singular para solucionar problemas.

Te ofreceremos a cambio, estabilidad laboral, gracias a un contrato indefinido desde el minuto uno. Te ayudaremos, a través de un plan formativo individualizado, feedback continuo y, a través de nuestra Universidad Corporativa, a crecer con una formación ajustada tanto a tus necesidade. También, contarás con beneficios sociales, como seguro médico y de vida, y trabajarás con un buen ambiente de equipo donde podrás aprender de los demás y ellos de ti.

Confiamos en la libertad responsable de nuestra gente y por eso les ofrecemos un horario flexible, con capacidad de autogestión.

Requisitos

¿Qué estás esperando? ¡Únete!

Inscríbete en la Oferta

Responsable: everis Spain S.L.U.

Finalidad: Gestionar su posible participación en los actuales procesos de selección de personal de las empresas del Grupo everis, su posible participación en futuros procesos de selección y el envío de comunicaciones sobre actividades y eventos de recruiting del Grupo everis.

Legitimación: Consentimiento del interesado.

Destinatario: Empresas pertenecientes al Grupo Everis, algunas ubicadas fuera del Espacio Económico Europeo. Encargados del Tratamiento, algunos ubicados fuera del Espacio Económico Europeo

Derecho: Acceder, rectificar y suprimir los datos, así como otros derechos, como se explica en la información adicional.

Procedencia:En algunos casos los datos de los candidatos podrían proceder de terceros tales como portales de empleo, redes sociales profesionales, empresas de trabajo temporal, consultoras de selección o headhunters, así como centros docentes o universidades.

Información Adicional: Puede consultar la información adicional y detallada sobre Protección de Datos haciendo click en el siguiente Enlace + info