Software Functional Tester

Description

We are a nearshore technological center from everis, offering IT services to national and europeans clients from sectors as automotive industry, bank, insurance and europeans agencies.

We are focused on software development and maintenance using the most advanced technologies improving the quality and eficiency of our projects.

We are looking for a Software Functional Tester to join our outstanding team.

Requirements

In our QA Project you can count on:

- Identify test scenarios;
- Design test cases;
- Execute test cases;
- Register defects on tools like Jira, TFS and Bugzilla.

What do we expect:

- 1 to 3 years of experience in functional tests;
- Previous experience in QA test for banking software applications;
- ISTQB Foundation (bonus);
- ISTQB Agile (bonus);
- Experience with SQL;
- Fluency in English;
- Spanish knowledge are valued.

Conditions and Benefits:
Gross annual salary divided by 14 months + Meal allowance - Health Insurance - Flexible hours (08h00-17h00 / 09h00-18h00 / 10h00-19h00) - Work remotely from home - Opportunity for occasional trips (European Countries).
Creative Energy:
Young and dynamic team with the best environment - Technical and behavioral training tailored to your interests and needs - Growth opportunities in challenging projects.

Fill in the form

Responsável: Everis Portugal, S.A.

Finalidade:Gerir a sua possível participação nos processos atuais de seleção de pessoal das empresas do Grupo everis.Gerir a sua possível participação em futuros processos de seleção e o envio de comunicações sobre atividades e eventos de recruiting do Grupo everis.

Legitimação:Consentimento do interessado.

Destinatários: Empresas pertencentes ao Grupo Everis, algumas situadas fora do Espaço Económico Europeu. Responsáveis pelo Tratamento, alguns situados fora do Espaço Económico Europeu.

Direito: Aceder, retificar e eliminar os dados, bem como outros direitos, como explicado na informação adicional.

Proveniência: Em alguns casos, os dados dos candidatos poderão proceder de terceiros tais como portais de emprego, redes sociais profissionais, empresas de trabalho temporário, consultoras de seleção ou headhunters, assim como centros docentes ou universidades.

Informação Adicional: Pode consultar a informação adicional e detalhada sobre Proteção de Dados clicando no seguinte + info